問題文
Talk
Good morning, everyone. I’m Laura, and today I’ll be discussing the benefits of implementing a flexible work schedule in our company. First, let’s talk about productivity. Studies have shown that employees with flexible schedules tend to be more productive. They can work during their peak hours and avoid the stress of commuting during rush hour.
Secondly, flexible schedules can improve employee satisfaction and retention. When employees have the freedom to balance their work and personal lives, they are happier and more likely to stay with the company. This reduces turnover and the costs associated with hiring and training new employees.
Lastly, offering flexible work options can make our company more attractive to top talent. In a competitive job market, having flexible work policies can be a key differentiator that helps us attract and retain the best employees. Thank you for your attention, and I hope you will consider the benefits of a flexible work schedule.
Questions
1.What is the main topic of the talk?
- (A) Improving customer service
- (B) Implementing a flexible work schedule
- (C) Reducing operational costs
- (D) Increasing sales
2.According to the speaker, what is one benefit of a flexible work schedule?
- (A) Higher operational costs
- (B) Improved employee satisfaction
- (C) Increased commuting time
- (D) Reduced work hours
3.How can flexible work schedules impact employee retention?
- (A) Negatively, by increasing stress
- (B) Positively, by improving work-life balance
- (C) No impact at all
- (D) Negatively, by reducing productivity
全訳と解説
全訳
おはようございます、皆さん。私はローラです。本日は、当社で柔軟な勤務時間を導入するメリットについてお話しします。まず、生産性についてです。研究によると、柔軟な勤務時間を持つ従業員はより生産的であることが示されています。ピーク時に仕事をすることができ、ラッシュアワーの通勤のストレスを避けることができます。
次に、柔軟な勤務時間は従業員の満足度と定着率を向上させることができます。従業員が仕事と個人の生活のバランスを取る自由を持つと、彼らはより幸福であり、会社に留まりやすくなります。これにより、従業員の入れ替わりが減り、新しい従業員の採用やトレーニングにかかるコストが削減されます。
最後に、柔軟な勤務オプションを提供することで、当社はトップタレントにとってより魅力的な企業になることができます。競争の激しい求人市場では、柔軟な勤務ポリシーを持つことが、最良の従業員を引き付け、維持するための重要な差別化要因となります。ご清聴ありがとうございました。柔軟な勤務時間のメリットを検討していただければと思います。
解説
- スピーチの主なトピックは柔軟な勤務時間の導入です。したがって、正解は(B)です。
- 柔軟な勤務時間の一つの利点は従業員満足度の向上です。したがって、正解は(B)です。
- 柔軟な勤務時間は従業員の定着率を改善し、仕事と生活のバランスを向上させます。したがって、正解は(B)です。